Medicina del Lavoro per Milano centro e limitrofi
Il Centro Clinico Milanese grazie sia alle risorse umane di cui dispone sia al modello organizzativo che applica, è in grado di rispondere alle necessità delle Aziende per quanto concerne gli adempimenti relativi al Servizio di Medicina del Lavoro per Milano centro e limitrofi, nel rispetto delle leggi vigenti.
Il Centro Clinico Milanese si avvale della collaborazione di Medici del Lavoro, operanti non solo a Milano e in Lombardia ma su tutto il territorio Nazionale, di infermieri professionali, nonché di Laboratori, per l’esecuzione degli accertamenti sanitari necessari.
L’attività di Medicina del Lavoro si può sintetizzare come segue:
- Medico competente (M.C)
- Sorveglianza Sanitaria (visita medica e accertamenti sanitari)
- Certificato idoneità alla mansione specifica
B – MEDICINA DEL LAVORO E PREVENZIONE
1. ESPLETAMENTO DEGLI ADEMPIMENTI FORMALI
- Predisposizione del testo (fac-simile) della lettera d’incarico del Medico Competente (M.C.) da presentare al datore di lavoro per la firma su carta intestata dell’Azienda
- Accettazione formale dell’incarico da parte del Medico Competente nominato
2. ESECUZIONE DELLE INCOMBENZE PRELIMINARI ALL’ATTIVITÀ MEDICO-CLINICA
- Effettuazione di almeno un sopralluogo annuo in Azienda
- Redazione del Piano di Sorveglianza Sanitaria (detta anche Mappa di Rischio Sanitario o Protocollo Sanitario)
- Elaborazione della relazione annuale
- Partecipazione alle riunioni periodiche del Servizio di Prevenzione e Protezione Aziendale, se richiesto
- Partecipazione alla riunione annuale in Azienda, se prevista
3. ESPLETAMENTO DELL’ATTIVITÀ MEDICO–CLINICA
- Visite mediche: prime visite e visite periodiche
- Rilascio del giudizio di idoneità alla mansione specifica da parte del Medico Competente, a seguito dell’esecuzione della visita clinica ed eventuali altri accertamenti sanitari
- Informazione ai lavoratori sottoposti a visita medico-clinica sul loro stato di salute, ove ritenuto necessario
B.B – GESIONE DELLE PERIODICITÀ
- Accertamenti sanitari riportati nel Piano di Sorveglianza Sanitaria
- Sopralluoghi da parte del Medico Competente alla scadenza prestabilita
- Conservazione, in sicurezza, delle cartelle sanitarie dei dipendenti delle Aziende Clienti
- Consegna, alle Aziende, sia dei giudizi di idoneità dei singoli dipendenti sia della documentazione sanitaria degli stessi da conservare in Azienda a disposizione delle Autorità competenti